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LoS! Handlungsleitfaden

LoS! Handlungsleitfaden

Der LoS!-Handlungsleitfaden "Beschäftigte in kritischen Lebensphasen unterstützen" zeigt Strategien und Wege für die Umsetzung des Themas in Unternehmen auf und fasst dabei die wichtigsten Projekterkenntnisse und -ergebnisse für den Transfer in jedes Unternehmen übersichtlich zusammen.

Handlungshilfe Pflege

Handlungshilfe
Pflege

Die LoS! Handlungshilfe "Pflege" bietet Betroffenen, die ihre Angehörigen pflegen, und Ansprechpartnern im Thema wichtige übersichtliche und verständliche Informationen und Hinweise zu möglichen Unterstützungsangeboten Ansprechpartnern im Thema und eine Übersicht und Erläuterung der wichtigsten Begrifflichkeiten. Lebensphasenorientierte SelbsthilfekompetenzINQABMAS <Die Handlungshilfe wurde im Projekt LoS! durch das IFGP entwickelt und im Rahmen der Initiative Neue Qualität der Arbeit durch das Bundesministerium für Arbeit und Soziales gefördert.>

 

Handlungshilfe Trennung

Handlungshilfe
Trennung

Die Handlungshilfe "Trennung/Scheidung" umfasst Hinweise und übersichtlich dargestellte Informationen für Betroffene einer Scheidung/Trennung und Ansprechpartner im Thema. Zugänge zu den Beratungsangeboten, Kontaktadressen und erste Handlungsanregungen sind in der Handlungshilfe zusammengefasst.

Handlungshilfe Todesfall

Handlungshilfe
Todesfall

Die LoS! Handlungshilfe "Todesfall" unterstützt Betroffene, Angehörige und Ansprechpartner mit Informationen und Hilfen zum Thema Trauerbewältigung und zum Umgang mit Todesfällen. Unterstützungsmöglichkeiten und Informationsadressen sind übersichtlich zusammengestellt.

Handlungshilfe Finanzielle Probleme

Handlungshilfe
Finanzielle Probleme

Die LoS! Handlungshilfe "Finanzielle Probleme" vermittelt Betroffenen und Ansprechpartern im Thema Hilfen zu ersten Schritten in der Bewältigung von Überschuldung und gibt einen Überblick über die wichtigsten Grundlagen, Schritte und Begrifflichkeiten im Thema. Kontakt- und Informationsadressen zur Unterstützung sind übersichtlich zusammengestellt.

Die Handlungshilfe wurde im Projekt LoS! durch das IFGP entwickelt und im Rahmen der Initiative Neue Qualität der Arbeit (INQA) durch das Bundesministerium für Arbeit und Soziales (BMAS) gefördert.

Handlungshilfe Anbieter-Navigator

Handlungshilfe Anbieter-Navigator

Die LoS! Handlungshilfe "Anbieter-Navigator" unterstützt Betroffene in schwierigen Lebensereignissen und Ansprechpartner im Thema bei der Suche und Auswahl des "richtigen Anbieters", z.B. Institutionen, Vereine, Verbände, etc. Die Handlungshilfe umfasst u.a.

MiaA Handlungsleitfaden

MiaA Handlungsleitfaden

Menschen in altersgerechter Arbeitskultur (MiaA) - Arbeiten dürfen, können und wollen!
Bedarfsgerechte Konzeptionen zur Motivation, Qualifizierung und altersgerechten Gestaltung von Arbeit

GesiMa Handlungsleitfaden

GesiMa Handlungsleitfaden

Im Projekt "Gesundheitskompetenz im Markt" (GesiMa) wurde am Beispiel der REWE Group ein umfassendes Konzept für Führungskräfte ("Toolbox") erarbeitet. Den GesiMa Handlungsleitfaden können Sie hier als pdf-Datei herunterladen.

Das viafit-Mobil des IFGP

Das viafit-Mobil
des IFGP

Gesundheitsförderung individuell und nah! Unter diesem Leitgedanken berät das Team des Instituts für gesundheitliche Prävention (IFGP) mit seinem viafit-Mobil Beschäftigte vor Ort zu verschiedenen Themen der Prävention. Werfen Sie einen Blick in den Flyer.

Handlungshilfe Gespräche mit Betroffenen

Handlungshilfe
Gespräche mit Betroffenen

Die LoS! Handlungshilfe "Gespräche mit Betroffenen" vermittelt Ansprechpartnern,  z.B. Führungskräften, Betriebsräten, Personalreferenten, Betriebsmedizinern, Sozialberatungen von Betroffenen mit kritischen Lebensereignissen, Informationen und Hinweise zum Umgang mit Betroffenen und Tipps zur Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung eines Gesprächs.

Handlungshilfe Eigene Erkrankung

Handlungshilfe

Die LoS! Handlungshilfe "Eigene Erkrankung" bietet Betroffenen mit einer schweren Krankheitsdiagnose Informationen und Tipps zum Umgang mit der Krankheitsdiagnose und stellt mögliche Ansprechpartner und Informationsmöglichkeiten für Betroffene, Angehörige und Ansprechpartner im Thema auf.

Ergebnisse des Projekts naprima

Ergebnisse
des Projekts naprima

Im Rahmen des Förderschwerpunkts 2007 "Belastungen des Muskel-Skelett-Systems bei der Arbeit -integrative Präventionsansätze praktisch umsetzen" hat das IFGP das Projekt naprima durchgeführt. Im Projekt wurden nachhaltige Präventionskonzepte zur Reduzierung von Muskel-Skelett-Erkrankungen in dezentralen Strukturen entwickelt. Die Ergebnisse und Handlungshilfe finden Sie im Anhang.